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(Buenos Aires, abril de 2012) - “En los últimos 40 años las mujeres consiguieron numerosos derechos protagonizando una revolución. La Convención para la Eliminación de Toda Forma de Discriminación (CEDAW, por sus siglas en inglés) consagra muchos de esos derechos y únicamente 7 países del mundo no han adherido. Tales conquistas transformaron las relaciones entre varones y mujeres a escala mundial y aseguraron el acceso de la población femenina al espacio público. Pero las mujeres llegamos a las instituciones en segundo lugar y sigue vigente el desafío de alcanzar la paridad”. La reflexión es de la politóloga paraguaya Line Bareiro, integrante del Comité de Seguimiento de la CEDAW, quien visitó Argentina el jueves 19 y viernes 20 de abril para participar en la conclusión del Foro Nacional Lidera 2012, un proyecto innovador mediante el cual ELA logró visibilizar liderazgos de mujeres de diversas organizaciones de la sociedad civil de la Ciudad de Buenos Aires, del partido bonaerense de Morón y de las provincias de Jujuy, Mendoza, Neuquén y Santa Fe.
La experta de CEDAW, Bareiro, habló de los desafíos de la participación política de las mujeres tras escuchar la mayoría de los análisis que compartieron centenares de personas en el marco del Foro. Según la experta, la mujer tiene la increíble capacidad de vencer adversidades como la ausencia de representación política. En los años 90 el movimiento de mujeres impulsó las legislaciones de cuotas y las nociones se vieron obligadas a asegurar el acceso de la mujer a puestos de decisión clave en el Estado, los sindicatos y las empresas. El derecho al ejercicio del liderazgo desde cargos con capacidad representativa fue obtenido para cualquier mujer independientemente de su procedencia. “El desafío político hoy es lograr que quienes ocupen esos lugares lo hagan de una manera tal que sean una fuerza transformadora de las relaciones sociales y las relaciones de género”, explicó la politóloga.
Luego Bareiro habló del liderazgo paradigmático ejercido por la norteamericana Condoleezza Rice, que cuestionó por un lado el esencialismo que naturaliza la bondad en la mujer. Por otro lado, mostró que en el mundo decide quien detenta mayor poder y la invasión a Irak en 2003 por marines estadounidenses es un ejemplo. “La figura de Rice es fundamental para comprender la complejidad del mundo hoy”, advirtió la experta de la CEDAW. “Cuando los asuntos se resuelven por la fuerza, la mujer en general queda afuera. Nos conviene que haya democracia e instituciones porque el instrumento de las mujeres para producir cambios no son las armas, ni las huelgas, ni la ocupación de tierras, las mujeres utilizamos la palabra. A través de la palabra desnaturalizamos las relaciones sociales e hicimos visible la discriminación”, agregó.
La democracia en tanto sistema de gobierno tiene validez porque asegura que van a estar representados el territorio, las fuerzas políticas, los varones y las mujeres, recordó Bareiro. Esta representación debe ser equitativa y pluralista, es por eso que la participación política de las mujeres es un componente central de la democracia. “La democracia paritaria, que dice que tienen que lograr representación las mujeres y los varones equitativamente, está en agenda y hay naciones que la lograron institucionalizar en sus códigos electorales: Atenas en 1991 y Francia en 1997. En América Latina, Bolivia, Ecuador y Costa Rica lograron la paridad representativa durante esta década. También la lograron Senegal en África y finalmente España”, describió.
Los pensamientos de Bareiro fueron aplaudidos por parte de más de 60 organizaciones que colmaron el auditorio de SADOP en el barrio porteño de Balvanera y confluyeron desde diferentes puntos del país convocadas a través del proyecto LIDERA. El mismo arrancó en 2009 con el apoyo del Fondo de las Naciones Unidas para la Democracia (UNDEF). Los tres primeros años un grupo de investigadoras se dedicó a registrar las experiencias de mujeres que lideran organizaciones civiles y resuelven problemas en sus comunidades. Muchas de esas prácticas se volcaron en un Banco de Experiencias que fue lanzado en 2011 y expone las iniciativas locales, el trabajo en redes y los mecanismos de articulación de la sociedad civil y el Estado. Estos ejes delinearon los paneles que durante el Foro Nacional Lidera 2012 protagonizaron mujeres líderes de la sociedad civil, la política y la academia.
Liderazgos locales
En la inauguración del Foro, la directora ejecutiva de ELA Natalia Gherardi aseguró que si bien Argentina es presentada como un modelo a seguir en materia de representación de mujeres en la toma de decisión (una mujer Presidenta, mujeres en la Corte Suprema de Justicia de la Nación, a cargo de ministerios nacionales clave), lo cierto es que todavía quedan muchos años antes de las que mujeres accedan a los puestos de máxima decisión que ocupan hoy mayoritariamente los varones. Y esto sucede no sólo en la política, sino también en la economía, la sociedad, la cultura.
Durante el desarrollo del proyecto financiado por UNDEF, el equipo de ELA llevó adelante una investigación sobre los liderazgos de mujeres más allá del ámbito nacional. El proyecto Lidera, recoge numerosos liderazgos locales en organizaciones sociales y políticas que pueden agruparse en dos sectores diversos, el primero está compuesto por organizaciones de la sociedad civil donde las mujeres lideran proyectos de inclusión social, son los casos de Moira Rubio, de la Fundación PH 15 para las Artes (Ciudad de Buenos Aires); Antonia Apaza, del Consejo de Organizaciones Aborígenes-COAJ (Jujuy); Vilma Jilek, de la Fundación Accionar (Mendoza); Virginia Parodi, de Madre Tierra (Morón); Marta Basile, de la Asociación Civil Pensar (Neuquén) o Marcela Lapenna, de la Fundación Chicos (Neuquén), para citar algunos ejemplos. Luego están las mujeres que lideran organizaciones que abogan por los derechos de las mujeres, entre ellas Monique Aschtul, de Fundación Mujeres en Igualdad (Buenos Aires); Elsa Colqui, de la Casa de la Mujer (Jujuy); Claudia Anzorena, de las Juanas y las Otras (Mendoza); Zulma Palma, de Mujeres al Oeste (Morón); Mónica Reynoso, de La Revuelta (Neuquén) y Silvia Oviedo, de la Red de Mujeres del Sur.
A pesar de la diferencia en los temas que abordan las organizaciones, lo cierto es que todas las ONG que participaron del proyecto y del Foro comparten un objetivo en común: trabajar por una sociedad más inclusiva y peticionar al Estado por el cumplimiento de los derechos de ciudadanía. Otra de las constantes es la casi mayoritaria presencia de mujeres involucradas en los proyectos sociales.
Para la mayoría de las mujeres que participan en la vida pública de sus comunidades el desafío es sostener sus trayectorias públicas, principalmente porque siguen siendo las principales responsables de organizar el cuidado del hogar y la familia. El estudio de ELA De eso no se habla: el cuidado en la agenda pública, mostró justamente que el trabajo de cuidar es asumido por las mujeres debido a la naturalización de su rol de cuidadoras y no logra establecerse como un tema de la agenda pública, de manera de involucrar al mercado, al estado y a la sociedad civil.
La sororidad entre organizaciones y entre mujeres es la que va a permitir mejorar las negociaciones vinculadas al uso del tiempo. Esta idea fuerza fue establecida por la historiadora Dora Barrancos en el panel de inauguración del Foro Nacional Lidera y obtuvo la aprobación multitudinaria del auditorio. Por su parte, en la jornada de cierre, ELA propuso que se replique la experiencia del proyecto Lidera en sus comunidades e instó a las 60 ONG a continuar trabajando en red en pos de una sociedad más justa e igualitaria para mujeres y varones.
Próximamente estarán disponibles en la web de ELA los materiales audiovisuales, videos con testimonios a diferentes mujeres líderes que participaron del encuentro, fotos y entrevistas a Line Bareiro y Dora Barrancos.
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